Зарегистрироваться
Восстановить пароль
FAQ по входу

Оценка персонала

СПб.: Санкт-Петербургский гуманитарный университет профсоюзов, 2012. - 19 с. Дисциплина - Управление персоналом Понятие кадровый потенциал Понятие эффективности Методы оценки работы персонала Цели оценки персонала
  • №1
  • 40,01 КБ
  • добавлен
  • изменен
Первый профессиональный университет управления,Москва 2012. 16 стр Реферат. Выполнила: Сердобинцева А.В. студентка 3 курса. Факультет: Менеджмента. Специальность: Управление проектами. Заочная форма обучения. Москва 2012.
  • №2
  • 19,83 КБ
  • добавлен
  • изменен
Критерии оценки (основные требования к персоналу). Правовые аспекты оценки персонала. Система оценки персонала на предприятии. Количественные методы оценки: экспертные оценки. Сущность методов оценки персонала предприятия. Оценка по методу черт. Оценка на основе анализа труда. Функциональная оценка. Методика определения стиля руководства. Оценка по результатам деятельности...
  • №3
  • 31,30 КБ
  • дата добавления неизвестна
  • изменен
Реферат по управлению персоналом. Понятие и значение оценки персонала в кадровом менеджменте. Цели оценки персонала. Требования к оценке кадров. Основные подходы к оценке персонала. Содержание и виды оценки персонала. Методы оценки персонала. Критерии оценки персонала. Типология критериев.
  • №4
  • 35,90 КБ
  • дата добавления неизвестна
  • изменен
Реферат написан в 2010 году Введение Понятие и значение оценки персонала в кадровом менеджменте Цели оценки персонала Требования к оценке кадров Основные подходы к оценке персонала Содержание и виды оценки персонала Методы оценки персонала Критерии оценки персонала и их типология Заключение Список литературы и Интернет-ресурсов
  • №5
  • 16,26 КБ
  • дата добавления неизвестна
  • изменен
Цели системы оценки персонала. Установление показателей оценки персонала. Аттестация кадров. Методы оценки показателей. Нетрадиционные подходы к оценке персонала. 14 шрифт, 23 с. , 2010 г.
  • №6
  • 239,30 КБ
  • дата добавления неизвестна
  • изменен
Миколаїв: ЧДУ ім. П. Могили, 2013. — 8 с. Дисципліна — Управління персоналом Критерії оцінки персоналу Класифікація методів оцінки якості працівників підприємства Способи оцінки персоналу в системі управління трудовим колективом
  • №7
  • 33,70 КБ
  • добавлен
  • изменен
Введение. Понятие и содержание профессиональной аттестации кадров. Понятие профессиональной аттестации. Цели и задачи аттестации. Функции аттестации. Показатели и критерии оценивания. Процедура и методика профессиональной аттестации. Этапы аттестации. Методы аттестации. График аттестации. Разработка комплексных систем оценки персонала. Принципы и правила проведения...
  • №8
  • 52,73 КБ
  • дата добавления неизвестна
  • изменен
Черноморская гуманитарная академия. Гуманитарный факультет Кафедра менеджмента и ГМУ, Сочи 2011 - 19 с. Содержание. Введение. Факторы, влияющие на оценку кандидата на должность. Факторы, влияющие на оценку сотрудников при планировании карьеры. Заключение.
  • №9
  • 21,53 КБ
  • дата добавления неизвестна
  • изменен
В этом разделе нет файлов.

Комментарии

В этом разделе нет комментариев.